Cours BTS GPME – Leçon : Gérer les procédures de départ : démission, rupture conventionnelle, licenciement

Type de contenu : Leçon

Mise à jour : 2025

Temps de lecture : 8,1 minutes

Catégorie : Cours BTS GPME

Résumé de la leçon :

Dans le cadre de leur formation en gestion du personnel, les étudiants en BTS GPME sont amenés à maîtriser les procédures liées aux départs des salariés, un volet essentiel de la gestion des ressources humaines. Que ce soit pour une démission, une rupture conventionnelle ou un licenciement, chaque situation impose des règles strictes en matière de délais, de documents à remettre et de prévention des litiges. Ces compétences, directement issues du référentiel, sont cruciales pour tout futur assistant ou gestionnaire, car elles garantissent la conformité légale tout en limitant les risques pour l’entreprise. Au-delà des aspects administratifs, cette leçon aborde aussi l’impact organisationnel d’un départ, invitant à anticiper les répercussions sur les équipes et les activités. À travers des cas concrets et des exercices pratiques, les apprenants développent une approche rigoureuse, indispensable pour assurer une transition fluide entre l’embauche et le départ des collaborateurs. Une bonne maîtrise de ces procédures.

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